多措并举 临沂破解疫情防控期间企业用工难题

临沂人社部门正在了解企业用工情况

     临沂在线讯（王金川）近日，临沂市为有效解决疫情防控期间企业阶段性用工短缺问题，保障全市经济平稳健康发展，制定出台疫情防控期间服务企业用工工作方案。

    建立健全用工服务体系。建立市直部门联系县区、乡镇，县区领导包乡镇，乡镇人力资源专员，村级人力资源专员等制度，完善疫情防控期间市、县区、乡镇、村“四级联动”用工服务体系。

    摸清企业用工和劳动力底数。摸清企业用工底数，乡镇对辖区内的企业进行全面摸底排查，收集用工需求；摸清农村劳动力底数，建立劳动力资源台账；做好用工监测分析，加强企业用工和劳动力动态监测，准确分析就业形势和需求。

   搞好企业用工对接。抓实线上招聘活动，开展“战疫情·保复工·稳就业”网络招聘行动，引导企业和劳动者通过线上实现有序招聘和求职；发挥政府调剂用工作用，对辖区内规模以上重点企业和工程项目开展“点对点”用工服务，帮助解决用工问题；发挥人力资源机构作用，组织人力资源机构开展各类服务企业活动；深化企校合作，鼓励高校、职业院校、技工院校加强与企业的合作，通过顶岗实习实训，补充企业用工。

    落实惠企稳岗政策。落实社会保险“减、免、降、缓”政策，降低企业用工成本；落实援企稳岗返还政策，稳定就业岗位；落实融资帮扶、税收优惠、财政补贴等政策，支持企业发展；落实各项就业补贴、职业培训补贴政策，提升员工素质能力，稳定职工队伍。

    压实责任推进工作落实。强化宣传，通过电视广播、官方网站等渠道，宣传各项惠企稳岗政策；搞好调度，确保各项工作任务落到实处；通力协作，各部门按照职责分工和任务需要，推动企业复工达产。